emerytury, renty, świadczenia przedemerytalne
lupa
A A A

Gazeta Podatkowa nr 57 (1932) z dnia 18.07.2022

Dokumenty niezbędne w celu uzyskania prawa do emerytury

W przyszłym miesiącu ukończę 65 lat. Ponieważ obecnie jestem bezrobotny i bez środków do życia, chciałbym od razu przejść na emeryturę. Jakie dokumenty powinienem złożyć w tym celu do ZUS? Czy muszę złożyć odrębny wniosek o ustalenie kapitału początkowego, skoro do tej pory jeszcze tego nie zrobiłem?

Postępowanie w sprawie przyznania emerytury zostanie wszczęte na wniosek zainteresowanego, który można:

  • złożyć na piśmie - wypełniony wniosek wraz z niezbędnymi załącznikami przesyła się do ZUS pocztą lub złożyć w placówce organu rentowego,
  • zgłosić ustnie do protokołu w placówce organu rentowego albo
  • przesłać elektronicznie przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE), na stronie internetowej www.zus.pl; żeby to zrobić, trzeba mieć założone konto na PUE ZUS oraz profil zaufany na Elektronicznej Platformie Usług Administracyjnych (ePUAP) albo bezpieczny podpis elektroniczny.

Na wniosek o emeryturę, sporządzony np. na opracowanym przez organ rentowy formularzu EMP, ZUS ustala również kapitał początkowy, jeśli ubezpieczony nie złożył wniosku w tej sprawie, a kapitał ma wpływ na wysokość jego emerytury.

Czytelnik, ubiegając się o emeryturę, nie będzie zatem musiał składać odrębnego wniosku o ustalenie kapitału początkowego.

Sam wniosek o emeryturę jednak nie wystarczy. Należy bowiem załączyć do niego dokumenty pozwalające na ustalenie prawa do tego świadczenia oraz jego wysokości (patrz ramka). Zaliczają się do nich w szczególności m.in.:

  • informacja o okresach składkowych i nieskładkowych (formularz ERP-6),
  • zaświadczenia pracodawców (świadectwa pracy) lub innego właściwego organu potwierdzające okresy składkowe i nieskładkowe w Polsce,
  • dokumenty potwierdzające okresy ubezpieczenia za granicą,
  • zaświadczenie o zatrudnieniu i wynagrodzeniu (formularz ERP-7), tj. zaświadczenie pracodawcy (płatnika składek) o zatrudnieniu i wysokości wynagrodzenia, które stanowiło podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne lub na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w Polsce,
  • legitymacja ubezpieczeniowa zawierająca wpisy dotyczące okresów zatrudnienia i wysokości zarobków,
  • zaświadczenie szkoły wyższej potwierdzające okres nauki i programowy tok jej trwania,
  • książeczka wojskowa lub zaświadczenie z wojskowej komendy uzupełnień o okresie czynnej służby wojskowej.

Aby otrzymać należną emeryturę od dnia nabycia do niej uprawnień, tj. od dnia ukończenia 65 lat, Czytelnik powinien wystąpić o jej przyznanie nie później niż ostatniego dnia miesiąca, w którym ukończy ten wiek.

Osoba ubiegająca się o emeryturę do wniosku o to świadczenie powinna załączyć dokumenty potwierdzające:

- datę urodzenia - przy czym, jeśli wniosek będzie składany osobiście, wystarczy mieć ze sobą dokument potwierdzający swoją tożsamość, np. dowód osobisty lub paszport,
- okresy składkowe i nieskładkowe,
- wysokość wynagrodzenia, dochodu, przychodu i uposażenia, przyjmowanych do ustalenia podstawy wymiaru świadczeń - nie trzeba ich przedkładać, jeśli ubezpieczony ubiega się o emeryturę na nowych zasadach i ma obliczony kapitał początkowy,
- okoliczności niezbędne do ustalenia świadczeń przysługujących z zagranicznych instytucji ubezpieczeniowych, jeżeli to wynika z umów międzynarodowych, których stroną jest Rzeczpospolita Polska (np. dokumenty potwierdzające okresy ubezpieczenia za granicą, numer ubezpieczenia za granicą).

Nie trzeba przedstawiać dokumentów, które potwierdzają dane zapisane w ZUS na koncie ubezpieczonego ani dokumentów, które zostały złożone w ZUS wcześniej, dla celów ustalenia kapitału początkowego.

www.EmeryturyiRenty.pl - Emerytury:

 Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz,
wejdź do serwisu
www.VademecumKadrowego.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Terminarz

marzec 2024
PN WT ŚR CZ PT SO ND
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
12
13
14
16
17
18
19
21
22
23
24
26
27
28
29
30
31
IIIIIIIVVVIVIIVIIIIXXXIXII
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
Rozliczanie wynagrodzeń. Składki ZUS. Zasiłki. Świadczenia. Premie
Vademecum Kadrowego - kompleksowo opracowane zagadnienia z prawa pracy
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
Szanowny Użytkowniku !
Prosimy o zapoznanie się z poniższymi informacjami oraz wyrażenie dobrowolnej zgody poprzez kliknięcie przycisku "Zgadzam się".
Pamiętaj, że zawsze możesz wycofać zgodę.

Serwis internetowy, z którego Pani/Pan korzysta używa plików cookies w celu:

  • niezbędnego zapewnienia prawidłowego działania Serwisów (utrzymania sesji),
  • realizacji funkcjonalności ułatwiających obsługę Serwisu,
  • analizy statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
  • zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu wyświetlenia reklam produktów własnych i klientów reklamowych.
Pliki cookies

Są to pliki instalowane w urządzeniach końcowych osób korzystających z Serwisu, w celu administrowania Serwisem, dostosowania treści Serwisu do preferencji użytkownika, utrzymania sesji użytkownika oraz dla celów statystycznych i targetowania reklamy (dostosowania treści reklamy do indywidualnych potrzeb użytkownika). Informujemy, że istnieje możliwość określenia przez użytkownika Serwisu warunków przechowywania lub uzyskiwania dostępu do informacji zawartych w plikach cookies za pomocą ustawień przeglądarki lub konfiguracji usługi. Szczegółowe informacje na ten temat dostępne są u producenta przeglądarki, u dostawcy usługi dostępu do internetu oraz w Polityce prywatności i plików cookies.

Administratorzy

Administratorem Pana/Pani danych osobowych w związku z korzystaniem z Serwisu internetowego i jego usług jest Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o. Administratorem danych osobowych w plikach cookies w związku z wyświetleniem analizy statystyk i wyświetlaniem spersonalizowanych reklam są partnerzy Wydawnictwa Podatkowego GOFIN sp. z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

Jakie ma Pani/Pan prawa w stosunku do swoich danych osobowych?

Wobec swoich danych mają Pan/Pani prawo do żądania dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do cofnięcia zgody.

Podstawy prawne przetwarzania Pani/Pana danych osobowych
  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z wykonaniem umowy.

    Umowa w naszym przypadku oznacza akceptację regulaminu naszych usług. Jeśli zatem akceptuje Pani/Pan umowę na realizację danej usługi, to możemy przetwarzać Pani/Pana dane w zakresie niezbędnym do realizacji tej umowy.

  • Niezbędność przetwarzania danych w związku z prawnie uzasadnionym interesem administratora.

    Dotyczy sytuacji, gdy przetwarzanie danych jest uzasadnione z uwagi na usprawiedliwione potrzeby administratora, tj. dokonanie pomiarów statystycznych, ulepszania naszych usług, jak również prowadzenie marketingu i promocji własnych usług administratora.

  • Dobrowolna zgoda.

    Aby móc realizować cele:
    - zapamiętania Pani/Pana decyzji w Serwisach w zakresie korzystania z dostępnych opcjonalnie funkcjonalności,
    - analiz statystyk ruchu i reklam w Serwisach,
    - wyświetlania spersonalizowanych reklam produktów własnych i klientów reklamowych w związku z odwiedzaniem niniejszego Serwisu internetowego partnerzy Wydawnictwa Podatkowego Gofin sp. z o.o. muszą mieć możliwość przetwarzania Pani/Pana danych.

Potrzebna jest Nam Pani/Pana dobrowolna zgoda na zapisy w plikach cookies w celach realizacji powyższych celów.
W związku z powyższymi wyjaśnieniami prosimy o wyrażenie dobrowolnej zgody na zapisywanie informacji w plikach cookies przez kliknięcie przycisku „Zgadzam się” lub „Nie teraz” w przypadku braku zgody. Istnieje możliwość skorzystania z „ustawień zaawansowanych” plików cookies w celu określenia indywidualnych zgód na zapis wybranych plików cookies realizujących wybrane cele.